Uusi vuosi saa useimmat meistä miettimään elämää. Kuinka tyytyväisiä siihen olemme ja mitä voisimme tehdä paremmin. Usein ajatukset kääntyvät työhön ja arkeen; olisiko jokin muu työpaikka minulle sopivampi? Uuden työpaikan tekeminen lähteekin useimmiten liikkeelle oman taustan ja taitojen miettimisestä. Tätä luonnollisesti seuraa CV:n, eli ansioluettelon tekeminen. Tässä artikkelissa katsommekin, miltä ansioluettelon tulisi näyttää vuonna 2019.

Päivitä CV vuodelle 2019

CV:n tulisi olla helppo lukea ja sen tulisi tehdä vaikutus lukijaansa. Nämä kaksi asiaa eivät ole ajan saatossa muuttuneet. Vuonna 2019 vaikutuksen tekeminen ei kuitenkaan ole sama asia kuin esim. 5 vuotta sitten. Nykyään useat työnhakijat ovat päivittäneet vanhan CV:n visuaaliseen ansioluetteloon, ja tämä on nostanut hakemusten tasoa. Kun pöydällä on kaksi CV:tä joista toinen on viimeisen päälle suunniteltu väreineen ja fontteineen, ja toinen vanhanaikainen ja tylsä, on helppo arvella kumpi antaa paremman vaikutuksen.

Visuaalinen CV antaa myös mahdollisuuden näyttää millainen persoona olet. Värit, muodot, fontit ja asettelu kertoo sinusta ja tyylistäsi. Viimeisen päälle tehty ansioluettelo antaa myös kuvan, että hoidat myös työsi samalla asenteella.

Lyhennä ja tiivistä

Vuonna 2019 työpaikkoihin on erittäin helppo hakea erinäisten nettisivujen ja sovellusten kautta. Tämä nostaa hakemusten määrää ja vähentää aikaa jota rekrytoija voi yksittäiseen hakemukseen käyttää. Tästä syystä taitosi ja potentiaalisi tulisi käydä entistä nopeammin ja helpommin selväksi.

Tässä muutamia vinkkejä:

• käytä hyödyksi ranskalaisia viivoja
• erittele taidot selkeästi havaittaviksi
• vältä pitkiä lauseita
• vältä kertomasta samoja asioita työhakemuksessa

Täydennä hakemusta nettisivulla

Nykyään yhä useammalla on oma blogi/nettisivu. Nettisivut tarjoavatkin erittäin hyvän mahdollisuuden kertoa laajemmin itsestäsi mm. kuvien ja videoiden avulla. Nettisivujen tekeminenkään ei enää vaadi koodaustaitoja, ja voit tehdä sivut esim. WordPressin avulla. Voit myös pyytää nettisivuja tehnyttä ystävääsi auttamaan projektissa.

Tärkeintä on pystyä myymään itsensä ja tuomaan oma ”brändi” vakuuttavasti esille. Yksi erittäin hyvä vinkki on pitää sama visuaalisuus ja värit ansioluettelossa ja nettisivuilla.

Vältä nämä yleisimmät virheet

Vaikka nykyään tietokoneet tarkistavat kirjoitetun tekstin, kirjoitusvirheitä esiintyy siitä huolimatta. Onko kollega vai kolleega oikein? Tarkistuta valmis ansioluettelo aina ystävälläsi tai puolisollasi.

Tämän lisäksi vältä myös seuraavat virheet:

Epärelevantti sisältö

CV ja työhakemus tulee aina kohdentaa haettavaan työpaikkaan. Jos lähetät saman hakemuksen kaikkialle, annat itsestäsi laiskan kuvan ja näytät miten haluat päästä asioilla helpolla. Kovan kilpailun keskellä tämä on yksi pahimmista virheistä mitä CV:n kirjoittamisessa voi tehdä.

Liikaa henkilötietoja

Vuonna 2019 CV:n ei tarvitse sisältää uskontoasi tai siviilisäätyäsi. Näiden ilmoittaminen kertoo vain siitä, ettet ole ajantasalla asioiden kanssa. Ammattimainen CV-kuva kannattaa kuitenkin aina liittää mukaan, sillä kuva jää useimmin tekstiä paremmin mieleen.

Tehtävistä kertominen saavutusten sijaan

Kuka tahansa voi kertoa olevansa hyvä jossain. Jostain tietystä työstä kertominen ei sinällään kerro paljoa hakijasta. Tämän sijaan kerro siis saavutuksista, joita olet yksilönä tai tiiminä saavuttanut. Ne todistavat, että osaat asiasi.

Yhteenveto

Ansioluettelo vuonna 2019 on käyntikorttisi työmarkkinoilla. Sen tulee erottua ja antaa sinusta positiivinen kuva. Kova kilpailu työpaikoista ohjaa tekemään CV:stä mahdollisimman selkeän ja lyhyen. Visuaalisuudella erotut eduksesi ja osoitat tekeväsi asiat huolella.